// !-- Global site tag (gtag.js) - Google Ads: 674976774 --> ?>
close
מחפשים פתרונות בתחום משאבי אנוש לחברה שלכם? השאירו פרטים.

    אני מאשר/ת קבלת דיוור ו/או חומר פרסומי
    השירותים כרוכים בתשלום
    צרו קשר
    דף ראשי » סקר גלובאלי » סקר MEOS רבעון 4 2022

    צפי התעסוקה לרבעון הרביעי של 2022

    מגמת הגיוסים החיובית נמשכת, למרות ההאטה בשוק הגיוס והמחסור בטאלנטים!

     

    גם ברבעון הנוכחי כמו ברבעון הקודם של שנת 2022 המעסיקים בישראל מדווחים על מגמת גיוס חיובית עם צפי תעסוקה של 24% + כך על פי סקר התעסוקה של ManpowerGroup  לרבעון השלישי של 2022.

    ביחס לרבעון הקודם קיימת בישראל ירידה של 5%- וביחס לרבעון המקביל אשתקד עלייה של +13% .

    יו"ר ManpowerGroup  ישראל אמנון רדר  : "תוכניות הגיוס היו חזקות מאוד לקראת הרבעון השלישי ועכשיו אנחנו רואים תיקון. שוק העבודה מתאזן ".

    בסקר של ManpowerGroup לרבעון הרביעי של 2022 שנערך ב-41 מדינות השתתפו 758 מעסיקים מישראל, שהתייחסו לשינויים הצפויים בהיקף התעסוקה לרבעון הרביעי  .

     

    צפי תעסוקה על פי ענף

    ברבעון הרביעי  צפויה צמיחה חיובית בכל 11 ענפי התעשייה, אולם בענפי הבנקים, פיננסים, ביטוח ונדל"ן , ענף ההייטק והטכנולוגיה ענף הייצור וענף המסחר הקמעונאי והסיטונאי נרשמות ירידות משמעותיות ביחס לרבעון קודם.

    המעסיקים בענף המסעדנות והמלונאות וענף השירותים האחרים (אדמיניסטרציה, שירותים טכניים ומדעיים) צופים את פעילות הגיוס הערה ביותר עם צפי של 38%+. אחריהם ענף ההשכלה, בריאות, עבודה סוציאלית וממשל עם צפי תעסוקה של 33%+.

     

     

    צפי תעסוקה על פי אזור

    בחלוקה גיאוגרפית- הגידול הגבוה ביותר במצבת כוח האדם צפוי בתל אביב עם צפי תעסוקה של 37%. הצפון לעומתו עם צפי תעסוקה של 10% בלבד.

     

     

    צפי על פי גודל ארגון

    ברבעון הרביעי של השנה הנוכחית, המעסיקים הבינוניים (50-24 עובדים)  צופים מגמת עלייה גבוהה ביותר עם צפי תעסוקה של 39%+. אחריהם המעסיקים הזעירים (פחות מ-10 עובדים) עם צפי תעסוקה של 38%+.

    העסקים הקטנים לעומת זאת נמצאים בירידה לעומת רבעון קודם עם צפי תעסוקה לש 4%+ בלבד.

     

     

    המחסור בטאלנטים נמשך

    על אף צפי הגיוס החיובי והתחרות על הטאלנטים נמשכת , ארגונים מדווחים על קשיים באיתור המיומנויות הנדרשות הקשות והרכות הדרושות לענפים השונים,

    מכיוון שכל היבטי החיים הופכים להיות יותר ויותר מבוססי-טכנולוגיה, נקודות החוזק האנושיות בולטות בעידן הדיגיטלי ונראה שמעסיקים זקוקים לעובדים יצירתיים מקוריים ובעלי חוסן וכושר הסתגלות.

     

     

    נתוני התעסוקה בעולם לרבעון ה-4 של 2022

    גם ברחבי העולם צפי התעסוקה חיובי ואופטימי ועומד על 30%+ .

    ביחס לרבעון הקודם קיימת ירידה של 3%- וביחס לרבעון המקביל אשתקד עלייה של 6%+

    שמעסיקים באזור אסיה פסיפיק מדווחים על הצפי הגבוה ביותר, 40%+,  ולאחריהם אמריקה הדרומית והמרכזית, אמריקה הצפונית, אירופה, המזה"ת ואפריקה.

     

     

    אודות סקר צפי התעסוקה של ManpowerGroup

    סקר צפי התעסוקה של ManpowerGroup הכולל 41 שווקים בעולם הוא הסקר המקיף ומתקדם ביותר מסוגו, ונחשב למדד כלכלי חשוב ברמה הגלובלית. צפי התעסוקה נטו מייצג נתון שנגזר מאחוז המעסיקים שצופים עלייה בפעילות הגיוס, בניכוי אחוז המעסיקים שצופים את ההפך.

     

    קראו עוד על צפי התעסוקה לרבעון הרביעי  של 2022, השפעת המגמות על המשרות השונות, המיומנויות הנדרשות בחלוקה לענפי התעסוקה השונים.

     

     

     

     

     

    שאיפות העובדים

    סקר שאיפות העובדים לעולם העבודה לאחר עידן הקורונה  

    קרא עוד
    המפעל העתידי בתחום היצור

    מיפוי המיומנויות שעליהן יתבסס היצור העתידי

    קרא עוד
    סקר MEOS רבעון 1 2021

    תחזית המעסיקים הצפויה לרבעון הראשון של 2020

    קרא עוד
    לסקרים נוספים >>

    תכנים נוספים

    אל תעבדו בלחפש עבודה

    שלחו קורות חיים ואם אין, השאירו פרטים
    ואנחנו כבר ניקח את זה מכאן

    * שדות חובה
    אל תעבדו בלחפש עבודה

    שלחו קורות חיים ואם אין, השאירו פרטים
    ואנחנו כבר ניקח את זה מכאן

    תחומי העיסוק שמעניינים אותי

    * שדות חובה
    תודה!

    הפרטים התקבלו בהצלחה.
    אנחנו כבר מחפשים את העבודה הבאה שלך
    ונעדכן אותך בהקדם.

    תודה!

    הפרטים התקבלו בהצלחה.
    אנחנו כבר מחפשים את העבודה הבאה שלך
    ונעדכן אותך בהקדם.