דרוש/ה מנהל/ת מצוינות תפעולית לחברה מובילה בדרום

תחומי אחריות:

ליווי חניכה ותמיכה במנהלים בהטמעת התרבות וכלי המצוינות
חבר/ת הנהלה ושותפ/ה בחשיבה ובניית אסטרטגיית הארגון
הובלת צוותים מקצועיים בתחום – אחריות על גיוס, הכשרה ותחזוקת הצוות
תמיכה במערך הכשרות ארגוניות בתחום, מימושו ותיעודו
בניית תכנית עבודה, יישומה, מעקב ובקרה להטמעתה
העמקת הידע, התחדשות והתעדכנות בכלים השונים והרחבת היישום שלהם בארגון
בניית ממשקי עבודה עם צוותי המצוינות השונים במפעל ובארגון
הנחיית אירועי “קייזן” וצוותי עבודה שונים
שיפור מתמיד – שימוש בלקחים לטובת הימנעות מחזרה על טעויות וחתירה למצוינות (PDCA)

 
דרישות התפקיד:

הכשרה אקדמית של הנדסה תעשיה וניהול/ מכונות – חובה
ניסיון קודם של 7 שנים והלאה בניהול מצוינות תפעולית/ ארגון ושיטות/ פרויקטים בעולמות התעשייה והלוגיסטיקה – חובה
ניסיון בהובלת שינויים, ניהול והטמעת מתודולוגיות Lean – יתרון
ניסיון בניהול מטריציוני והובלת פרויקטים – חובה
היכרות עם כלי המצוינות והחיבור שלהם לתרבות – איך משרתים ומקדמים