מנהל/ת משאבי אנוש

✅ ניהול מלא של תחומי משאבי אנוש במפעל 

✅ גיוס עובדים כולל שימוש ברשתות חברתיות וכלי AI

✅ ניהול מערך הדרכה ופיתוח עובדים ומנהלים

✅ אחריות על רווחה, שימור עובדים ויחסי עבודה

✅ הובלת תחום הבטיחות והטמעת נהלים במפעל

✅ ניהול תהליכים אדמיניסטרטיביים ודיני עבודה

 

דרישות התפקיד:

🔹 מינימום 5 שנות ניסיון כמנהל/ת משאבי אנוש במפעל יצרני

🔹 ניסיון מוכח בגיוס עובדים, כולל שימוש בכלי גיוס דיגיטליים ו-AI

🔹 ידע והבנה בדיני עבודה 

🔹 יכולת הובלה, יוזמה ותקשורת בינאישית גבוהה