ראש אגף פיתוח ולמידה – ארגון תעשייתי מוביל 

ראש אגף פיתוח ולמידה – ארגון תעשייתי מוביל 

ארגון תעשייתי גדול מחפש ראש אגף פיתוח ולמידה להובלת תחום ההדרכה והפיתוח המקצועי ברמה הארגונית. מדובר בתפקיד בכיר בכפיפות לסמנכ”ל/ית משאבי אנוש, הכולל הובלת אסטרטגיית הלמידה וניהול מערך הדרכה רחב עבור אוכלוסיות ייצור, תפעול ומטה.

תחומי אחריות:

• גיבוש והובלה של אסטרטגיית למידה ופיתוח מקצועי לכלל יחידות הארגון.

• תכנון והטמעה של מסלולי הכשרה, הסמכה ופיתוח לעובדי ייצור, תפעול, לוגיסטיקה ומטה.

• ניהול מערך הדרכה ארגוני, כולל צוותי ניהול ומומחי תוכן.

• הובלת פרויקטים ארגוניים מורכבים בתחום ההדרכה והטמעת תהליכים ומערכות.

• אחריות על מערכות למידה דיגיטליות (LMS) ופתרונות למידה חדשניים.

• ניהול תקציב, ספקים ותכניות עבודה שנתיות.

• מדידה, בקרה ושיפור מתמיד של אפקטיביות תהליכי הלמידה.

• עבודה שוטפת מול הנהלה בכירה, מנהלי חטיבות וגורמים מקצועיים.

דרישות:

• תואר ראשון רלוונטי – חובה | תואר שני – יתרון.

• ניסיון בניהול תחום למידה/הדרכה או פיתוח ארגוני בארגון גדול – חובה.

• ניסיון בארגון תעשייתי / יצרני / תשתיתי – חובה.

• ניסיון בניהול מנהלים וצוותים בהיקף משמעותי.

• ניסיון בהובלת פרויקטים חוצי-ארגון ובהטמעת תהליכים.

• היכרות עם מערכות LMS וטכנולוגיות למידה מתקדמות.

• יכולת עבודה מול ממשקים רבים והובלה בסביבה מורכבת.